Un proposta per il lavoro e i giovani

Autore : Redazione
Pubblicato il : 12-11-2013

di Coriolano Pallacci

Una proposta.

La legge che aveva istituito un contributo di solidarietà sulle pensioni più alte è stata bocciata dalla Corte Costituzionale. Il problema della sperequazione però, rimane: in Italia ci sono troppi pensionati che prendono assegni troppo alti e, all’ opposto, ci sono tanti giovani che non potranno mai contare su di una pensione; questa situazione sta provocando un conflitto tra generazioni.

La proposta cerca una soluzione.

L’ idea è quella di aprire delle posizioni previdenziali individuali a tutti i soggetti di cittadinanza italiana di un’età compresa tra 18 e 35 anni. In queste posizioni individuali verranno inserite quote di un fondo di private equity che andrà investito in start up, composte esclusivamente da soggetti con età massima di 35 anni. Le fonti di finanziamento del fondo proverranno da una diminuzione delle pensioni, per la parte dell’assegno derivante da calcolo con il sistema a ripartizione. Come noto, la parte a ripartizione delle pensioni in essere non è stata accantonata in precedenza, è semplicemente finanziata dagli attuali lavoratori. In questo modo otterremo una diminuzione della frattura intergenerazionale, dato che i vecchi cederanno qualcosa ai giovani sia sotto forma di pensione sia sotto forma di occupazione, in quanto le start up finanziate, dovranno essere costituite esclusivamente da giovani. E’ evidente che andiamo a toccare interessi e tenori di vita consolidati, ma con una disoccupazione giovanile del 44%, prima che i giovani si ricordino di essere giovani e quindi forti, sarà meglio trovare una soluzione e anche in fretta!

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